동양대학교 전자책도서관

책소개

이 교재는 전문직 간호사와 간호관리자가 리더십을 깊이 이해하고, 이를 실천할 수 있는 역량을 강화하도록 돕는 것을 목표로 한다.
이 교재를 통해 첫째, 리더십 개념, 전통적·현대적 리더십 이론과 동기부여 이론을 이해함으로써 간호리더십의 실제 현상을 분석하고 바람직한 변화 방향을 제시할 수 있다. 둘째, 조직 내 다양한 활동이 조화를 이루도록 조율하고, 구성원이 조직의 성공에 대한 책임감을 가지고 몰입하도록 이끌기 위한 이론 지식과 실천 역량을 습득할 수 있다. 셋째, 구성원들이 동일한 목표를 가지고 같은 방향을 향하여 나아갈 수 있도록 이끌기 위한 이론 지식과 실천 역량을 습득할 수 있다.
이 교재에서 얻은 지식과 기술을 간호현장에서 적극 활용하여 간호조직문화를 개선하고 환자 안전과 의료의 질 향상에 기여할 수 있기를 기대한다.

저자소개

한국방송통신대학교 간호학과 교수이며 한국간호윤리학회 기획이사를 맡고 있다. 서울아산병원, 삼성서울병원, 국민연금공단 등에서 간호사로 일했고, 미국 아이오와대학교에서 간호학 박사 학위 취득 후, 경원대학교, 건국대학교 교수를 거쳤다. 간호 윤리와 간호 교육에 관심을 갖고 컴퓨터 기반 윤리적 의사 결정 프로그램 개발, 사전 돌봄 계획 중재 프로그램 개발, 간호사 간 관계 네트워크 분석 연구 등을 국제(SSCI) 저널에 발표했다. 주요 저서로 《생명윤리학》(공저, 2018), 《간호사를 위한 창업교과서》(공저, 2020), 《간호학개론》(공저, 2024), 《알기 쉽고 현장감 있는 간호관리학》(공저, 2025), 《간호윤리와 법》(2024), 《간호리더십》(2025) 등이 있다. 앞으로 AI 시대에 발생할 수 있는 다양한 돌봄 이슈에 관심을 가지고 윤리적 간호 실천을 발전시키는 데 관심을 쏟고자 한다.

제1부 리더십: 이론적 접근
제1장 리더십의 이해
제2장 리더십 이론 I
제3장 리더십 이론 II
제4장 동기부여 이론

제2부 리더십: 몰입과 조율
제5장 의사소통 I
제6장 의사소통 II
제7장 임파워먼트와 위임
제8장 팀워크와 협력
제9장 갈등관리
제10장 협상

제3부 리더십: 방향 설정
제11장 의사결정 I
제12장 의사결정 II
제13장 비전과 전략전술
제14장 조직문화
제15장 조직변화와 조직개발

책소개

저자소개

목차